El Salvador – Regional Coordinator / Coordinador Regional

Español abajo

Due to the pandemic, Sister Parish has suspended international in-person delegations.  When in-person delegations are possible, coordinating and staffing delegations will be part of this position. 

In-person visits to communities in Chalatenango and Zaragoza, El Salvador are currently planned according to pandemic conditions.

Position Reports to: Sister Parish, Inc. Executive Director
Location: Home-based office, located in El Salvador with the ability to travel to Chalatenango and Zaragoza
Hours: 30 hours a week, with possibility of full-time after 6 months

Position open until filled.

Position Responsibilities and Tasks

Facilitation of Community Partnerships

  • Encourages and maintains communication between partner communities.
  • Organizes and facilitates meetings between partner communities.
  • Translates all communication between partner communities.
  • Produces and shares communications materials to strengthen the partnership, including videos, social media posts, photos, blogs and articles.
  • Provides support and disburses funds for community-based projects managed by the communities. Sends regular reports to the US church providing project funds.
  • Provides creative ideas to strengthen partnerships.
  • With other staff, organizes and works virtual delegations.

When conditions allow for international travel:

  • Organizes all delegations for assigned partnerships, including:
    • Orientation for delegates and host community
    • Budgeting and financial reporting
    • Coordination of activities and logistics
    • Visa application process (for delegations to the US)
    • Interpretation and accompaniment for the full delegation
    • Delegation financial and narrative report
  • Accompanies other Sister Parish delegations as support staff, as needed

Organizational Responsibilities

  • Provides content for and collaborates on Sister Parish, Inc. communications materials, such as newsletters, annual reports, website updates, videos, and social media posts;
  • Maintains contacts with social organizations in El Salvador and shares information on current events, particularly as they relate to member communities. 
  • Provides advice, guidance, and logistical support to the El Salvador advisory board.  Coordinates and participates in representatives’ meetings.
  • Finds and develops new partnerships, providing additional support, as needed.
  • Assists in recruitment and strategic planning efforts.
  • Participates in regular staff meetings.      
  • Provides monthly expense reports with receipts

Required Qualifications

Language

  • Bilingual English/Spanish
  • Oral interpretation
  • Competent translation of written correspondence and reports

Organizational and Communications

  • Excellent organizational skills for multi-tasking and delegation-planning
  • Basic computer skills, including Microsoft Office (Excel and Word), social media platforms, and Zoom/Google Meet
  • Strong written communication; able to provide content for website, newsletters, and social media platforms
  • Ability to create and execute budgets with detailed financial reports
  • Willing and able to work flexible hours, including weekends and holidays

Interpersonal and Intercultural

  • Ability to work effectively as part of a team and independently
  • Open to diverse cultures, races, religions, and socio-economic levels
  • Open to participating in ecumenical spaces
  • Able to address conflict with sensitivity to all parties involved
  • Open to stay in people’s homes for community visits and delegations, regardless of their socio-economic level (when pandemic conditions allow)

Education Level

  • High school graduate, with additional education preferred

Travel Expectations (when pandemic conditions allow)

  • Willing to travel on a regular basis to remote rural areas and marginalized urban areas in El Salvador and Guatemala via public transportation
  • Willing and able to be away from home for 10-11 consecutive days during delegation travel (4-6 delegations per year)
  • Possess documentation for travel to and from the United States and El Salvador

Preferred Qualifications

Prior experience

  • Prior experience with faith-based communities
  • Prior work with human rights/solidarity or community development organizations

Commitments

  • Able to verbally commit to work for Sister Parish for at least two years.
  • Strong commitment to social justice and grassroots work
  • Demonstrated commitment to the rights of Indigenous, economically poor, rural, and/or marginalized populations

Leadership

  • Able to facilitate with an understanding of group dynamics and group management
  • Familiar with popular education techniques

Equipment and Internet 

Sister Parish provides a computer, printer, and a basic internet plan.  This position is home-based.

Salary and Benefits

$775 per month for 30 hours a week, plus a small stipend for each delegation worked (virtual delegation or in-person delegation, when conditions allow).   

Pro-rated medical insurance is provided, which will begin approximately one month after starting employment.  Paid vacation and sick time accrue monthly. 

To apply:

Please send a resume in English, three reference contacts, and a cover letter in Spanish to:
Carrie Stengel, Executive Director
carrie@sisterparish.org

Position is open until filled.

About Sister Parish, Inc.

Sister Parish exists to foster mutual understanding and commitment to peace and justice among people in the United States and Central America.  This objective is pursued through intentional linking between churches and Christian communities in the United States and Central America.  Delegation travel to the North and South with home stays is an essential aspect in enhancing awareness and understanding and nurturing closer relationships. For more information about Sister Parish, Inc, applicants are encouraged to visit http://www.sisterparish.org

Sister Parish is an equal opportunity employer and does not discriminate based on race, nationality, ethnicity, religion, age, gender or sexual orientation.

Coordinador(a) Regional

Coordinador(a) Regional es un puesto de 30 horas semanales responsable de facilitar los hermanamientos a largo plazo entre comunidades de fe en Centroamérica y Estados Unidos. El puesto se coordina directamente con 3-5 comunidades en El Salvador y su hermanamiento en EE. UU. Esto incluye comunicación regular, asistencia en proyectos comunitarios y visitas a las comunidades, según se permitan las condiciones de la pandemia. El Coordinador Regional también apoya la comunicación con las comunidades en Guatemala y sus hermanamientos a través de correo electrónico, redes sociales y llamadas de Zoom o Google Meet.

Posición Reporta a: Director(a) de Iglesias Hermanas 

Ubicación: Se trabaja desde casa, ubicada en El Salvador con posibilidad de viajar a Chalatenango y Zaragoza

Horas: 30 horas semanales, con posibilidad de jornada completa a partir de los 6 meses

Responsabilidades

  • Facilitación de los hermanamientos
  • Fomenta y mantiene la comunicación entre las comunidades de cada hermanamiento.
  • Brinda apoyo y desembolsa fondos para proyectos comunitarios administrados por las comunidades. Envía informes regulares a la iglesia estadounidense que proporciona fondos para el proyecto.
  • Proporciona ideas creativas para fortalecer los hermanamientos.
  • En equipo con los otros trabajadores de Iglesias Hermanas, coordina y trabaja todas las delegaciones virtuales.

Cuando las condiciones lo permitan para viajes internacionales:

  • Organiza todas las delegaciones para los hermanamientos bajo su cargo. Incluye:

o Orientación para delegados y la comunidad anfitriona

o Elaboración de presupuestos e informes financieros 

o Coordinación de actividades y logística

o Proceso de solicitud de visa (para delegaciones a los EE. UU.)

o Interpretación y acompañamiento para toda la delegación

o Informe narrativo de la delegación

  • Acompaña a otras delegaciones de Iglesias Hermanas como personal de apoyo, según sea necesario.
  • Proporciona contenido y colabora con los materiales de comunicación de Iglesias Hermanas, tales como boletines, informes anuales, actualizaciones de sitios web, videos y publicaciones en redes sociales;
  • Mantiene contactos con organizaciones sociales en El Salvador y comparte información sobre eventos actuales, particularmente en lo que se refiere a las comunidades miembros.
  • Brinda asesoría, orientación y apoyo logístico a la Directiva de El Salvador. Coordina y participa en reuniones de representantes.
  • Encuentra y desarrolla nuevas comunidades para nuevos hermanamientos, según sea necesario.
  • Ayuda en los esfuerzos de buscar nuevas comunidades miembros y planificación estratégica.
  • Participa en reuniones regulares de personal.
  • Proporciona informes de gastos mensuales.

Calificaciones 

Idioma

  • Bilingüe inglés / español
  • Interpretación oral
  • Traducción competente de correspondencia e informes escritos

Organizacional y Comunicaciones

  • Excelentes habilidades organizativas para la planificación multitarea 
  • Conocimientos informáticos básicos, incluidos Microsoft Office (Excel y Word), plataformas de redes sociales y Zoom / Google Meet
  • Comunicación escrita sólida; capaz de proporcionar contenido para sitios web, boletines informativos y plataformas de redes sociales
  • Capacidad para crear y ejecutar presupuestos con informes financieros detallados.
  • Dispuesto y capaz de trabajar en horarios flexibles, incluidos fines de semana y feriados

    Interpersonal e intercultural
  • Capacidad para trabajar como parte de un equipo e independientemente
  • Abierto/a a diversas culturas, religiones y niveles socioeconómicos
  • Abierto/a a participar en espacios ecuménicos
  • Abierto/a a permanecer en los hogares para visitas a la comunidad y delegaciones, independientemente de su nivel socioeconómico 
  • Capaz de abordar los conflictos con sensibilidad hacia todas las partes involucradas

    Nivel de Educación
  • Graduado de la escuela secundaria, con educación adicional preferida
  • Expectativas de viaje (cuando las condiciones de la pandemia lo permitan)
  • Dispuesto/a a viajar regularmente a áreas rurales remotas y áreas urbanas marginadas en El Salvador y Guatemala a través del transporte público, incluidos autobuses, camionetas y camionetas.
  • Dispuesto/a y capaz de estar fuera de casa durante 10-11 días consecutivos durante las delegaciones (3-6 delegaciones por año)
  • Poseer documentación para viajar desde y hacia los Estados Unidos y El Salvador

Calificaciones preferidas

Experiencia previa

  • Experiencia con comunidades religiosas
  • Trabajo previo con organizaciones de derechos humanos / solidaridad o de desarrollo comunitario
  • Experiencia con poblaciones indígenas, económicamente pobres, rurales y / o marginadas
  • Capaz de comprometerse verbalmente a trabajar para Sister Parish durante al menos dos años.
  • Fuerte compromiso con la justicia social y el trabajo de base
  • Capaz de facilitar grupos 
  • Familiarizado con las técnicas de educación popular

Equipo e Internet

Iglesias Hermanas proporciona una computadora, una impresora y un plan básico de Internet. El puesto se trabaja desde casa.

Pago y beneficios

$750 mensuales por 30 horas semanales, más un pequeño estipendio por cada delegación trabajada (virtual o presencial, cuando las condiciones lo permitan).

Se proporciona un seguro médico prorrateado, que comenzará aproximadamente un mes después de comenzar a trabajar. Las vacaciones pagadas y el tiempo de enfermedad se acumulan mensualmente. 

Aplicaciones

Envíe su CV en inglés, una carta de presentación en español, y nombres y contactos para 3 referencias a: Carrie Stengel, carrie@sisterparish.org 

Introducción a Iglesias Hermanas

Iglesias Hermanas existe para fortalecer el conocimiento y compromiso con la paz y la justicia entre la gente de los Estados Unidos y Centroamérica. Logramos este objetivo a través de la facilitación de enlaces (hermanamientos) entre comunidades de fe en los EEUU y Centroamérica. Delegaciones viajan entre el norte y el sur y forman una parte esencial de nuestro trabajo para concientizar a la gente, aumentar el conocimiento y fortalecer el hermanamiento en sí.

Iglesias Hermanas es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de raza, nacionalidad, etnia, religión, edad, género u orientación sexual.